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类型LD 83-1995 体力劳动强度分级检测规程.pdf

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  • 文档编号:48270292
  • 上传时间:2017-06-17
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    关 键  词:
    LD 83-1995 体力劳动强度分级检测规程 83 1995 体力劳动 强度 分级 检测 规程
    资源描述:
    劳动安全行业标准汇编
    1995~1996
    劳动部
    劳动情报文献中心
    职业安全卫生与锅炉压力容器监察局分筹
    海洋出版社
    1997?北京
    书在版目(CIP)数据
    劳动安全行业标准汇编:1995~1996/劳动部等编,一
    北京:海洋出版社,1997.4
    TSBN7-5027-4295~6
    .劳…I.劳I,劳动一安全技术一安全标准:行业
    标准一中国一汇编N.X9-65
    中国版本图书馆CP数据核字(97)第07123号
    海洋出版社出版发行
    (100860北京市复兴门外大街1号)
    高碑店市劳动服务公司印刚厂印、,新华书店发行所经销
    1997年4月第1版497年月北京第1次印刷
    开本:787×10921/16印张:15.375
    字数,300千字印数:0-1000册
    定价:48.00元
    導社书印、识可时退換
    前言
    劳动安全行业标准是劳动安全卫生标准体亲的重要组成部分,是
    安全监察エ作的依据,是为保护人身、财产安全而制订的技术性法规
    具有很强的政策性。为应劳动安全监察エ作的需要,满足工矿企、事
    业单位需求,现将1995~1996年劳动部发布的劳动安全行业标准汇编
    成册。
    本汇编作为1994年出版的《劳动安全行业标准汇编》(以下筒称
    《汇编》)(1991-1994)的鲯编,共收集12项最新劳动安全行业标准及
    1项94年发布、未能收入《汇编》(1991-1994)的标准。本《汇编》收入
    了标准正文和部分标准编制说明,涉及劳动安全卫生營理方面的基础
    标准、方法标准、エ艺安全要求规范、エ业防尘毒抗噪声技术标准、安全
    防护装各和用具标准、特种劳动防护用品标准以及矿山安全检验技术
    规范等方面的内容。它是劳动安全卫生监察人员、管理人员、安全技术
    管理干部、标准化エ作人员、科研设计人员必各的技术规范,同时也可
    用作劳动安全卫生培训教材。
    本书的编辑人员主要有郵春雷、雷宇开和仲惟香同志。参加编料エ
    作的人员还有吕海燕、梁小珍、徐小斗同志。在本书的编料过程中,得到
    了劳动部科技办的帮助和劳动部矿山安全监察局的大力支持,在此谨
    向他们致以最诚挚的谢意。
    编者
    1997年4月
    中华人民共和国
    LD83~1995
    劳动安全卫生行业标准
    体力劳动强度分級检测规程
    Rules of inspeet for classification standard
    of labor intensity at physical work
    中华人民共和国劳动部1995~09~01批准
    1996-06-01实施


    本标准是根据中华人民共和国劳动部要求,为贯彻执行GB3869-83而制定。本标准在内
    容上与GB3869-83保持一致。
    通过制定本标准,使执行GB3869-83的现场操作具体化、科学化、规范化,并在全国范围
    内保持统一,以满足现场检测工作和检测数据交流对比的要求。
    本标准在满足GB3869-83基本要求的同时,对工作日写实连续记录天数略作了调整,
    遺当简化了现场工作,相信有利于GB3869~83的推广执行
    本标准的附录A、附录B都是标准的附录。
    本标准由中华人民共和国劳动部提出。
    本标准由全国防尘防毒工程标准化技术委员会归口并负责解释。
    本标准由湖北省劳动保护科学技术研究所、鄂州市劳动安全卫生检测站、武汉市劳动安全
    卫生检测站负责起草。
    本标准主要起草人:毛怀新、邹少俊、朱宝玉、梁德忠、朱有成、余林、黄光辉
    1范毘
    本标准规定了体力劳动强度分级的测定内容及方法。
    本标准适用于以体力劳动为主的劳动强度分级测定。
    2引用标准
    下列标准包含的条文,通过在本标准中引用而构成为本标准的条文。在标准出版时,所示
    版本均为有效。所有标准都会被修订,使用本标准的各方应探讨使用下列标准最新版本的可能
    52一

    GB3869-83体力劳动强度分级
    B5703-85人体涸量方法
    GB934-89高温作业环境气象条件测定法。
    3测定内容及方法
    3.1平均劳动时间率的测定
    3.1.1选择工种(岗位)代表性作业者2名以上(含2名),通連记录作业者的实际活动内容和
    作业时间,体息时间(包括工作中判暂停),通过计算l个工作国平均净劳动时间,再求动时
    间率。
    3.1.2器材
    秒表或具有相同功能及精度的计时器。
    3.1.3劳动吋间的测定
    3.1,3.1按下列原则选择测定对象
    a,本工种(問位)工龄在1年以上;
    b.年龄在20岁~45岁之间
    e.身体状况能胜任本职工作;
    d.若无作业者能满足上述条件,可根据实际情况确定;
    e.在对成年工或女工进行检测时,莱成年工年龄娈求按法定要求划分;女工年龄仍按本
    条b执行。
    3,1,3.2准备记录表格(见附录A)及记录工具。
    3.1.3.3准备、检査计时器。
    3.1.3.4在生产正常情况下,跟踪测定对象,连续记录1个工作日,连续记录2天以上(含2
    天),每工种(岗位)记录的工作日数不得少于4人?d,具体记录要求如下(记录表见附录A):
    ,记录测定对象各类动作的持续时间及动作内容,作业方式
    b.一般情况下;超迁imin的动作应单独列项记录;
    c.若某一动作在持续过程中改变了作业扬所或作业性质及方式,应另列项记录。
    3.1,3.5对各类动作进行归类,并按要求进行统计。
    各类动作时间按(1)式计算
    =(1/D)4
    式中:t-m类动作1个工作日平均累计时间,mln/d;
    t一一m类动作第次持续时间,miny
    D-一记录日天数,d。
    3.1,4劳动时间率按(2)式计算
    T。=[(法定日工作时间)法定日工伸时间]×100%
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